韦尔斯利明矾致力于重塑警务

作为律师，朱莉娅·尤（Julia Yoo ’92）的职业生涯大部分时间都集中在保护被警察虐待的人们的权利上，包括经历监禁，无家可归和心理健康危机的人们。在担任国家警察问责制项目（NPAP）总裁的新职位中，YOO将把这项工作带到国家一级。

NPAP拥有500多名成员，促进了执法人员的问责制，并促进了结束警察暴行的策略。Yoo承认这是一项艰巨而复杂的任务。

她说：“这个国家的不平等是一个复杂的问题，需要一个全面的解决方案。”“ NPAP训练我们的成员，并为他们提供成功的工具。我们还对公众进行教育，并与我们的联盟合作伙伴合作，以便我们社区的成员可以听到他们的声音。”

Yoo说，为了促进NPAP的使命，该组织需要各种声音。她说：“解决刑事司法问题的解决方案需要公众的投入和参与。”“促进常识性解决方案来解决警务问题并制定立法，最终将确保所有人的基本公平和正义。”

Yoo的总部位于圣地亚哥，在职业生涯开始时就加入了NPAP。她谈到该组织时说：“像大多数民权律师一样，我很快就知道，如果没有这些是民权运动领导人的开拓者的支持和专业知识，您就无法管理警察不当行为案件。”

“我想与那些传统上被视为民权运动中不被视为盟友的人接触……如果我们不仅要前进，而是向前迈进，我们必须在全球和创造力上进行更多的思考。”

朱莉娅Yoo ’92

Yoo从科罗拉多大学法学院毕业后，创立了妇女囚犯法律中心，这是一家非营利组织，协助和倡导被监禁的妇女。她的案件通常集中于执法不当行为的受害者，包括青少年，移民和残疾人。在她的职业生涯中，她合着了向美国最高法院提交的三件摘要，并在美国的上诉法院提交了近十二张amicus摘要。

随着有关美国系统性种族主义和警察暴行的讨论，Yoo认为NPAP可以在警察改革中发挥关键作用。她说：“在外部，我的首要任务是在全国范围内进行有意义的改革，无论是在立法上还是通过社区组织。”“我们为希望在解决种族不平等的刑事和民事司法系统中实施改革的联邦和州立法者提供我们的主题专业知识。我们与联盟合作本和杰里领导的那个，冰淇淋的传奇人物结束了合格的免疫力，这对警察暴力受害者非常有害。”

Yoo为NPAP的工作感到自豪，但她说，该组织可以做更多的工作 - 无论是外部还是在其自己的职位上。“我想与那些传统上被视为民权运动中不被视为盟友的人，从所有教派的信仰社区到执法人员。如果我们不仅要前进，而且要向前迈进，我们必须在全球和创造力上进行更多的思考。”她说。

Yoo还认为，NPAP的领导应该反映出组织的更广泛的目标：为美国人提供更公平的司法系统体验，而不论种族或种族如何。她说：“我想鼓励和支持那些尚未考虑领导角色的成员。”作为唯一在NPAP董事会任职并领导该组织的有色女人，她知道成为开拓者可能会令人生畏。但是，她说：“领导者并不总是出生的。鼓励他们。”

Yoo在韦尔斯利（Wellesley）的岁月教会了她这一课。她说：“在韦尔斯利（Wellesley）将妇女正常化为领导者和妇女都具有强大的力量。”她说，在一个由男人主导的法律领域中，“我从来没有想过要以某种方式被吓倒。”